Estão sendo oferecidas 34 vagas de estágio para estudantes de diversos cursos e níveis de ensino em todo o estado. As bolsas-auxílio podem chegar a R$ 1.518, além de auxílio-transporte. A iniciativa integra o programa de estágio do Instituto Euvaldo Lodi (IEL), desenvolvido pela instituição no Tocantins.

As vagas abrangem áreas como Direito, Ciências Contábeis, Administração e Jornalismo, entre outras, proporcionando aos estudantes a oportunidade de aplicar, na prática, os conhecimentos adquiridos em sala de aula. Os interessados podem consultar as oportunidades disponíveis e realizar o cadastro diretamente no site oficial do IEL Tocantins.

<div class="p-readmore-box"><a href="https://www.jornaldotocantins.com.br/economia/prazo-para-declarar-o-imposto-de-renda-2026-acaba-em-25-dias-saiba-prestar-contas-sem-erro-1.3405702" target="_blank">Prazo para declarar o Imposto de Renda 2026 acaba em 25 dias; saiba prestar contas sem erro</a> 
<a href="https://www.jornaldotocantins.com.br/economia/bicicletas-eletricas-de-r-5-milh-es-ir-o-agilizar-visitas-domiciliares-dos-agentes-de-saude-diz-governo-1.3405693" target="_blank">Bicicletas elétricas de R$ 5 milhões irão agilizar visitas domiciliares dos agentes de Saúde, diz governo</a> 
<a href="https://www.jornaldotocantins.com.br/economia/concurso-e-empregos/ifto-abre-selec-o-para-professores-com-salario-de-ate-r-8-9-mil-1.3405354" target="_blank">IFTO abre seleção para professores com salário de até R$ 8,9 mil</a></div>

<section class="text-token-text-primary w-full focus:outline-none [--shadow-height:45px] has-data-writing-block:pointer-events-none has-data-writing-block:-mt-(--shadow-height) has-data-writing-block:pt-(--shadow-height) [&amp;:has([data-writing-block])&gt;*]:pointer-events-auto [content-visibility:auto] supports-[content-visibility:auto]:[contain-intrinsic-size:auto_100lvh] R6Vx5W_threadScrollVars scroll-mb-[calc(var(--scroll-root-safe-area-inset-bottom,0px)+var(--thread-response-height))] scroll-mt-[calc(var(--header-height)+min(200px,max(70px,20svh)))]" data-scroll-anchor="false" data-testid="conversation-turn-52" data-turn="assistant" data-turn-id="request-WEB:7ea30572-4bcc-4c2f-a8ca-654f371f846b-25" dir="auto">
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O programa oferece acompanhamento e orientação, garantindo que as atividades desenvolvidas estejam alinhadas ao projeto pedagógico de cada curso. Além de aprimorar competências técnicas, a experiência contribui para o desenvolvimento de habilidades comportamentais, como trabalho em equipe, comunicação e responsabilidade, aumentando também as chances de efetivação ao final do contrato de estágio.
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Confira as oportunidades&nbsp;

Palmas&nbsp;

<ul>
	<li>Administração&nbsp;</li>
	<li>Administração, Recursos Humanos e Técnico em Administração.&nbsp;</li>
	<li>Administração&nbsp;</li>
	<li>Administração e Processos Gerenciais&nbsp;</li>
	<li>Administração, Ciências Contábeis ou Direito&nbsp;</li>
	<li>Arquitetura e Urbanismo&nbsp;</li>
	<li>Ciências Contábeis&nbsp;</li>
	<li>Ciências Contábeis&nbsp;</li>
	<li>Ciências Contábeis&nbsp;</li>
	<li>Ciências Contábeis&nbsp;</li>
	<li>Jornalismo&nbsp;</li>
	<li>Pedagogia ou Técnico em Magistério&nbsp; &nbsp;</li>
</ul>

Araguaína&nbsp;

<ul>
	<li>Administração, Engenharia de Produção ou Engenharia Civil&nbsp;</li>
	<li>Administração, Ciências Contábeis, Logística e Recursos Humanos&nbsp;</li>
	<li>Administração, Marketing, Jornalismo, Comunicação Social ou Publicidade e propaganda&nbsp;</li>
	<li>Administração ou Ciências Contábeis&nbsp;</li>
	<li>Administração, Ciências Contábeis, Logística e Recursos Humanos&nbsp;</li>
	<li>Tecnologia da Informação (TI)&nbsp;</li>
	<li>Direito e Psicologia&nbsp;</li>
	<li>Pedagogia&nbsp; &nbsp;</li>
</ul>

Araguatins&nbsp;

<ul>
	<li>Direito ou Ciência da Computação&nbsp;</li>
</ul>

Cristalândia&nbsp;

<ul>
	<li>Direito&nbsp;</li>
	<li>Administração ou Técnico em Gestão Pública&nbsp;</li>
</ul>

Colinas&nbsp;

<ul>
	<li>Direito</li>
</ul>

Dianópolis&nbsp;

<ul>
	<li>Direito&nbsp;</li>
</ul>

Gurupi&nbsp;

<ul>
	<li>Direito&nbsp;</li>
	<li>Ensino Médio&nbsp;</li>
</ul>

Guaraí&nbsp;&nbsp;

<ul>
	<li>Direito&nbsp;</li>
</ul>

Miracema&nbsp;

<ul>
	<li>Direito&nbsp;</li>
</ul>

Paraíso&nbsp;

<ul>
	<li>Administração, Técnico em Administração ou Recursos Humanos&nbsp;</li>
	<li>Administração ou Direito&nbsp;</li>
</ul>

Porto Nacional&nbsp;

<ul>
	<li>Direito&nbsp; &nbsp;</li>
</ul>

Tocantinópolis&nbsp;

<ul>
	<li>Direito&nbsp;</li>
</ul>

*Isabela Belizário é integrante do programa de estágio entre o Grupo Jaime Câmara e a Universidade Federal do Tocantins (UFT), sob supervisão de Patrício Reis.

&nbsp;

Vida Urbana

Estágios oferecem bolsas de até R$ 1,5 mil em diversas áreas

Cidades

Cidades - título

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Matéria - Cidades- JTO

Oportunidade

O Instituto Federal do Tocantins (IFTO),&nbsp;abriu um processo seletivo&nbsp;para contratação de professores substitutos, no Campus Dianópolis.&nbsp;Os salários podem chegar a R$ 8,9 mil&nbsp;de acordo com a titulação do candidato, além de benefícios.&nbsp;

A seleção é para formação de cadastro reserva, com carga horária de 40 horas semanais. As vagas são destinadas às áreas de Arte, Agronomia, Biologia, Física, Geografia, Informação e Comunicação, Química e Pedagogia.&nbsp;

As inscrições são gratuitas e devem ser feitas exclusivamente pela internet, por meio de um formulário&nbsp;<a href="https://www.ifto.edu.br/dianopolis/campus-dianopolis/seletivos-dianopolis/edital-n-o-16-2026-processo-seletivo-simplificado-para-contratacao-de-professor-substituto-para-o-campus-dianopolis" target="_blank">disponível no site do IFTO Dianópolis</a>. No momento da inscrição, é obrigatório anexar documentos como identidade, currículo da Plataforma Lattes&nbsp;e termo de autorização de uso de imagem.&nbsp;

Salários e benefícios&nbsp;

A remuneração varia conforme a formação acadêmica do professor contratado:&nbsp;

<ul>
	<li>Graduação:&nbsp;R$ 5.130,63&nbsp;</li>
	<li>Aperfeiçoamento:&nbsp;R$ 5.466,48&nbsp;</li>
	<li>Especialização:&nbsp;R$ 5.802,34&nbsp;</li>
	<li>Mestrado:&nbsp;R$ 6.809,89&nbsp;</li>
	<li>Doutorado:&nbsp;R$ 8.992,93&nbsp;</li>
</ul>

<div class="p-readmore-box"><a href="https://www.jornaldotocantins.com.br/economia/concurso-e-empregos/inscric-es-para-concurso-da-uft-que-oferece-salarios-de-ate-r-5-2-mil-encerram-nesta-segunda-4-1.3405352" target="_blank">Inscrições para concurso da UFT que oferece salários de até R$ 5,2 mil encerram nesta segunda (4)</a>&nbsp; 
<a href="https://www.jornaldotocantins.com.br/economia/mega-sena-acumula-e-premio-vai-a-r-8-milh-es-confira-as-dezenas-1.3405248" target="_blank">Mega-Sena acumula, e prêmio vai a R$ 8 milhões; confira as dezenas</a></div>

Além do salário, os contratados terão direito a auxílio-alimentação de R$ 1.192, auxílio-transporte e assistência pré-escolar de R$ 526,64&nbsp;por dependente de até cinco anos. O contrato inicial é de até seis meses, com possibilidade de prorrogação por até dois anos.&nbsp;

Etapas do processo seletivo&nbsp;

A seleção será realizada em duas fases, ambas eliminatórias e classificatórias:&nbsp;

<ul>
	<li>Análise curricular, com peso de 30%;&nbsp;</li>
	<li>Prova de desempenho didático, com peso de 70%, que consiste em uma aula presencial no campus. O tema será sorteado com 24 horas de antecedência.&nbsp;</li>
</ul>

Economia

IFTO abre seleção para professores com salário de até R$ 8,9 mil

Economia - título

Matéria - Economia- JTO

Veja como se inscrever

O edital do concurso público para o quadro geral de Araguaína, está previsto para ser publicado em maio. A Prefeitura já divulgou o extrato oficial de contratação da banca responsável pela elaboração do certame, o Instituto de Desenvolvimento Institucional Brasileiro (IDIB).&nbsp;O documento foi publicado no Diário Oficial do Município nº 3.496, em 23 de abril de 2026.

De acordo com a Prefeitura de Araguaína, serão ofertadas cerca de 1.500 vagas para os níveis médio e superior. A maior parte das oportunidades será destinada às áreas de educação e saúde, além de contemplar outros setores, como o&nbsp;Impar (Instituto de Previdência e Assistência dos Servidores do Município de Araguaína) e a Procuradoria.&nbsp;

<div class="p-readmore-box"><a href="https://www.jornaldotocantins.com.br/cidades/mp-pede-suspens-o-de-shows-de-r-1-milh-o-em-esperantina-em-meio-a-estado-de-emergencia-e-calamidade-financeira-1.3402592" target="_blank">MP pede suspensão de shows de R$ 1 milhão em Esperantina em meio a estado de emergência e calamidade financeira</a> 
<a href="https://www.jornaldotocantins.com.br/economia/como-declarar-gasto-com-saude-no-imposto-de-renda-e-aumentar-a-restituic-o-em-2026-1.3402043" target="_blank">Como declarar gasto com saúde no Imposto de Renda e aumentar a restituição em 2026?</a> 
<a href="https://www.jornaldotocantins.com.br/economia/aposentados-do-inss-v-o-receber-r-2-8-bilh-es-em-atrasados-da-justica-1.3401969" target="_blank">Aposentados do INSS vão receber R$ 2,8 bilhões em atrasados da Justiça</a></div>

As vagas incluem cargos como professores, enfermeiros, psicólogos, profissionais da carreira fiscal, assistência social, engenharia e tecnologia da informação, entre outros. O concurso também prevê a formação de cadastro de reserva. Os salários variam de R$ 2.349,90 a R$ 16.458,70.&nbsp;

*Isabela Belizário é integrante do programa de estágio entre o Grupo Jaime Câmara e a Universidade Federal do Tocantins (UFT), sob supervisão de Raphael Pontes.

Prefeitura de Araguaína contrata banca para realizar concurso do quadro geral

A escassez e a alta rotatividade da mão de obra se tornaram um dos maiores desafios para as empresas do comércio hoje. A dificuldade, cada vez maior, para captação e retenção de funcionários tem levado as empresas a ampliarem seus canais de divulgação de vagas e a oferecerem mais benefícios, como plano de saúde, vale alimentação e até folgas adicionais.&nbsp;Algumas já anunciam até a possibilidade de escala 5x2.

A ordem é evitar a fuga de mão de obra, num cenário de baixo desemprego, onde o trabalhador viu o seu poder de escolha aumentar. O tempo de permanência no emprego caiu cerca de 27% entre 2021 e 2026, dificultando a retenção, e a taxa de rotatividade no Brasil está em 34,74%, de acordo com estudo da consultoria Tendências realizado com base nos dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged).

Hellen Brenda Sampaio, da Corporee Thalentos, que trabalha com recrutamentos e diagnósticos em empresas, conta que este cenário tem levado o trabalhador a escolher mais a função, participando de vários processos seletivos ao mesmo tempo, por isso está mais difícil recrutar. “Se não faço todo processo seletivo no mesmo dia, no outro dia a pessoa já não quer mais porque se comprometeu com outra”, destaca.

<div class="p-readmore-box"><a href="https://www.jornaldotocantins.com.br/economia/alem-do-dia-do-trabalho-que-sera-na-sexta-feira-que-vem-veja-os-proximos-feriados-de-2026-1.3401620" target="_self">Além do Dia do Trabalho, que será na sexta-feira que vem, veja os próximos feriados de 2026</a> 
<a href="https://www.jornaldotocantins.com.br/politica/tocantinense-transforma-revolta-em-movimento-e-leva-fim-da-escala-6x1-ao-congresso-1.3399804" target="_self">Tocantinense transforma revolta em movimento e leva fim da escala 6x1 ao Congresso</a> 
<a href="https://www.jornaldotocantins.com.br/economia/brasil-ganhou-9-milh-es-de-novos-inadimplentes-desde-o-fim-do-desenrola-1.3396345" target="_self">Brasil ganhou 9 milhões de novos inadimplentes desde o fim do Desenrola</a></div>

Muitos que mandam currículo, no primeiro instante já perguntam qual será o salário. “Hoje, é o candidato que quer me entrevistar primeiro para saber quais benefícios terá. Por isso, já de cara informo o salário, o horário e os dias de folga para eliminar quem não tem interesse e não perder tempo”, explica.&nbsp;

A maior parte das pessoas faz questão da folga fixa aos domingos, principalmente quem tem filhos pequenos, o que é mais difícil no comércio. Hellen Sampaio, que é responsável pelo recrutamento de pessoal para a distribuidora de alimentos Rosa de Ouro, conta a empresa tem vagas para funções como auxiliar de depósito abertas há meses, onde há alta rotatividade, mesmo com benefícios como plano saúde completo e vale alimentação de R$ 800.&nbsp;

Como a distribuidora faz pesquisa de antecedentes, ainda não conseguiu uma pessoa com as qualificações necessárias para preencher uma vaga de serviços gerais com foco em jardinagem, aberta há meses. “Quando encontramos alguém que tem todas as qualificações, ele não tem um bom histórico”.

Nos supermercados, a recrutadora ressalta que uma das maiores dificuldades é preencher vagas para açougueiro e padeiro. Por conta disso, ela ressalta que as empresas estão oferecendo mais benefícios aos empregados. “Supermercado que não oferece benefícios, como plano de saúde e alguma ajuda na alimentação, acaba perdendo o funcionário”, alerta.

O supermercadista Joaquim Batista Filho, proprietário de um supermercado e um empório em Goiânia, tem dez vagas abertas para funções, como operador de caixa, repositor de mercadorias, açougueiro e padeiro. Algumas não são preenchidas há meses, prejudicando a operacionalização e o atendimento. Para ele, está mais difícil preencher por conta dos auxílios dados pelo governo e da opção do trabalho em aplicativos de transporte e de alimentação, onde a pessoa não tem que cumprir horário e não tem chefe.

<cite>Estamos sendo obrigados a comprar produtos de panificação prontos e congelados e, no açougue, fazemos mais embalagens para autoatendimento”, destaca o empresário, que também já instalou dois self check out em uma das lojas. A outra ganhará quatro, em breve. “De cinco caixas, quatro serão sem operadores”, conta.</cite>

Além de falta mão de obra, Batista ressalta a falta de compromisso dos trabalhadores atuais. “Eles pegam atestados para emendar feriados e muitos faltam e nem avisam. Já tivemos que deixar a lanchonete fechada porque os funcionários faltaram”, lembra. Para tentar reduzir o problema da rotatividade, ele aumentou os benefícios e paga até bônus para quem não faltar. Os benefícios também incluem alimentação subsidiada, plano de saúde e plano odontológico. “Quem não falta, não tem o vale transporte e a Previdência descontados”, diz.

Edna Costa gerente de Recursos Humanos da rede Costa Atacadão, informa que a companhia hoje está com 30 vagas para suas lojas. Segundo ela, a maior rotatividade está entre a geração mais jovem, na faixa de 20 aos 25 anos. “Muitos não querem ser efetivados como CLT. Querem se for PJ, sem vínculo empregatício, independente de idade”, conta.

Para captar e reter mais mão de obra, a empresa faz várias campanhas de benefícios, que incluem vale alimentação para todos, parceria com faculdades e incentivo de plano de carreira, onde o funcionário pode entrar como repositor ou estoquista e chegar a gerente de loja. “A empresa investe muito no plano de desenvolvimento interno e no projeto Multiplicação, onde todos colaboradores se encontram uma vez por semana, para falar sobre as demandas e receber orientações.”

São 5 projetos de desenvolvimento para garantir o crescimento e a retenção, que resultaram em 270 promoções no ano passado em todas as linhas, tanto para administrativo, quanto gerente de loja. Apesar do varejo funcionar de segunda a segunda, com regime de escala, Edna lembra as oportunidades contam com várias opções de horário, que vão de escalas 12x36 e de 6 horas, 7h20 e 8 horas por dia, de acordo com o setor de trabalho e as necessidades.&nbsp;

Para Augusto Almeida, superintendente da Associação Goiana de Supermercados (Agos), nunca houve uma taxa de desemprego tão baixa e tanta concorrência por mão de obra. “Como o varejo alimentar vive de atendimento, apesar da automatização de alguns processos, a situação está bem complicada”, destaca. Por isso, oferecer benefícios e salários melhores é uma forma de atrair mão de obra. “Enquanto se propõe jornada diferenciada no Congresso, a negociação de jornada já começou nas empresas”, diz.

As redes que oferecem mais vantagens, acabam tendo um diferencial competitivo, por isso os benefícios tendem a ser oferecidos por cada vez mais empresas. Almeida alerta para a dificuldade de reduzir a jornada de trabalho nos supermercados, que trabalham com margens reduzidas e qualquer aumento de equipe tem impacto nos custos e preços dos produtos. “Precisamos discutir produtividade e a sustentabilidade econômica”, alerta.

Segundo ele, a Agos já trabalha uma solução para melhorar o ambiente de trabalho nos supermercados, que abrigam um grande número de jovens no primeiro emprego e acolhem a diversidade. O objetivo é atender as novas regras da NR1, que cuida da saúde mental do trabalhador e que também deve ajudar na retenção de mão de obra.

Comércio amplia os benefícios para reter e captar mão de obra

Mercado de trabalho

<img attr-cid="policy:1.2724589" attr-version="policy:1.2724589:1776571473" class="p-smartimage" src="/image/policy:1.2724589/image/image.jpg?f=default&amp;w=400&amp;q=1" /> 
A lei veda que o capim dourado saia do Tocantins in natura (Walker Ribeiro/Governo do Tocantins)

A retomada da Indicação Geográfica (IG) do capim dourado, selo que garante autenticidade e origem ao artesanato produzido no Jalapão, volta a ganhar força com a eleição da nova diretoria da Associação dos Artesãos em Capim Dourado da Região do Jalapão (Areja), que aconteceu neste sábado (18).&nbsp;

A IG funciona como uma certificação que assegura que as peças são produzidas na região, seguindo práticas tradicionais. Sem esse reconhecimento, o artesanato local fica vulnerável a falsificações e ao uso indevido do nome “Jalapão” por produtores externos, prejudicando diretamente os artesãos.&nbsp;

A reorganização da Areja pode destravar um processo iniciado em 2011, que ainda não saiu do papel devido a barreiras jurídicos e institucionais. A eleição traz também uma proposta inédita, ampliar a participação dos oito municípios da associação por meio de votação online, superando desafios logísticos históricos. Os municípios envolvidos são:

<ul>
	<li>Mateiros;</li>
	<li>São Félix do Tocantins;</li>
	<li>Ponte Alta do Tocantins;</li>
	<li>Novo Acordo;</li>
	<li>Lizarda;</li>
	<li>Rio Sono;</li>
	<li>Lagoa do Tocantins;</li>
	<li>Santa Tereza do Tocantins.</li>
</ul>

A iniciativa conta com o apoio de pesquisadores da Universidade Federal do Tocantins (UFT) e do Projeto&nbsp;Sociobio&nbsp;Amazônia, que oferecem suporte técnico para que os próprios artesãos assumam o protagonismo da gestão.&nbsp;

<img attr-cid="policy:1.1921943" attr-version="policy:1.1921943:1776571109" class="p-smartimage" src="/image/policy:1.1921943/image/image.jpg?f=default&amp;w=400&amp;q=1" /> 
Artesanato com a matéria-prima capim dourado (Emerson Silva / Governo do Tocantins)

<div class="p-readmore-box"><a href="https://www.jornaldotocantins.com.br/magazine/quilombo-no-to-transforma-terreiro-em-sala-de-aula-para-ensinar-saberes-ancestrais-1.3398731" target="_blank">Quilombo no TO transforma terreiro em sala de aula para ensinar saberes ancestrais</a> 
<a href="https://www.jornaldotocantins.com.br/magazine/imagem-do-jalap-o-garante-1-lugar-a-fotografo-do-tocantins-em-concurso-nacional-1.3398216" target="_blank">Imagem do Jalapão garante 1º lugar a fotógrafo do Tocantins em concurso nacional</a> 
<a href="https://www.jornaldotocantins.com.br/cidades/documentario-do-tocantins-e-indicado-ao-premio-grande-otelo-2026-pela-primeira-vez-1.3397289" target="_blank">Documentário do Tocantins é indicado ao Prêmio Grande Otelo 2026 pela primeira vez</a></div>

<h2>Fortalecimento da associação&nbsp;</h2>

<img attr-cid="policy:1.3399738" attr-version="policy:1.3399738:1776454446" class="p-smartimage" src="/image/policy:1.3399738/FOTO E MONTAGEM VERTICAL (9).jpg?f=default&amp;w=400&amp;q=1" /> 
Produção artesanal em capim dourado é fonte de renda para comunidades tradicionais (Divulgação/Projeto Sociobio Amazônia)

O coordenador do projeto, Alex&nbsp;Pizzio, explica que o trabalho com associações locais já vem sendo desenvolvido há mais de quatro anos e foi fortalecido com a criação do projeto&nbsp;Sociobio&nbsp;Amazônia, aprovado pelo Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e&nbsp;Tecnológico (CNPq) e com atuação internacional.&nbsp;

Segundo ele, a Indicação Geográfica vai além da certificação e pode corrigir distorções no mercado.

"Nós temos hoje muitas empresas utilizando, não somente revendendo os produtos, mas utilizando o nome, imagem, o nome do jalapão, as questões identitárias, para promover esses produtos lá fora e vender ele com um valor bem acima do que é pago aqui dentro."

Pizzio&nbsp;destaca que, muitas vezes, os produtores locais acabam recebendo valores baixos pelas peças, enquanto intermediários lucram mais com a comercialização.&nbsp;

<cite>E a gente não vê um retorno imediato para as comunidades, para os artesões, eles não se beneficiam tanto disso, porque, afinal de contas, o pessoal aperta muito na negociação e acaba pagando o valor que eles querem pagar pelas peças."</cite>

<h2>Proteção ambiental</h2>

<img attr-cid="policy:1.2315271" attr-version="policy:1.2315271:1776570800" class="p-smartimage" src="/image/policy:1.2315271/image/image.jpg?f=default&amp;w=400&amp;q=1" /> 
Capim dourado no campo (Thomás Takada/Naturatins)

Além da valorização econômica, o selo também pode contribuir para a preservação do capim dourado. De acordo com o coordenador, a matéria-prima enfrenta pressão crescente, com casos de coleta irregular e até saída ilegal do material do estado.&nbsp;Para ele, a certificação pode fortalecer a fiscalização e garantir o uso sustentável do recurso.&nbsp;

<cite>Hoje o capim dourado, que é a matéria prima do artesanato, ele está sob muita pressão. A lei veda que o capim dourado saia do estado do Tocantins em um estado in natura, ele só pode sair comercializado numa peça. E se sabe que hoje o capim dourado sai do estado. Inclusive, você tem empresas&nbsp;de&nbsp;fora anunciando que eles fabricam lá."&nbsp;</cite>

<h2>Papel da Aerja</h2>

A pesquisadora e juíza da comarca de Novo Acordo, Aline Marinho Bailão Iglesias, destaca que a Areja é peça central para a implementação da IG.&nbsp;

"A Areja é considerada o "coração jurídico" da Indicação Geográfica (IG), sem que ela esteja ativa e regularizada, o selo de identificação e exclusividade não pode ser emitido para as peças artesanais em capim dourado."

Segundo ela, a principal dificuldade no passado foi a falta de apoio técnico para que comunidades, muitas em situação de vulnerabilidade, conseguissem cumprir as exigências necessárias.&nbsp;

<cite>Tratamos aqui de artesãos, quilombolas e comunidades socialmente vulneráveis. A falta de conhecimento para dar prosseguimento aos trabalhos que são obrigatórios para o funcionamento da IG, foi a principal causa do abandono do projeto, mesmo havendo grande interesse dos artesãos à época."</cite>

<h2>Desafios&nbsp;</h2>

<img attr-cid="policy:1.3399733" attr-version="policy:1.3399733:1776454391" class="p-smartimage" src="/image/policy:1.3399733/FOTO E MONTAGEM VERTICAL (8).jpg?f=default&amp;w=400&amp;q=1" /> 
Iniciativa busca proteger a origem, valorizar o trabalho local e garantir o uso sustentável do capim dourado na região do Jalapão (Divulgação/Projeto Sociobio Amazônia)

Aline Iglesias alerta que ainda existe o risco de o projeto não avançar, especialmente se houver descontinuidade ou falta de confiança por parte das comunidades.&nbsp;

"O risco de o selo não ser implementado novamente reside na possibilidade de o projeto ser abandonado após o entusiasmo inicial ou de não haver a reconstrução da confiança das artesãs. A Areja com certeza precisará do apoio do Governo e de outras instituições para superar esse desafio&nbsp;inicial."

Para evitar novos entraves, o projeto aposta no suporte técnico e jurídico, permitindo que os próprios artesãos conduzam a gestão de forma autônoma, com apoio institucional.&nbsp;

<img attr-cid="policy:1.3399731" attr-version="policy:1.3399731:1776454310" class="p-smartimage" src="/image/policy:1.3399731/FOTO E MONTAGEM VERTICAL (7).jpg?f=default&amp;w=400&amp;q=1" /> 
Artesãos do Jalapão mantêm viva a tradição do capim dourado (Divulgação/Projeto Sociobio Amazônia)

*Isabela Belizário é integrante do programa de estágio entre o Grupo Jaime Câmara e a Universidade Federal do Tocantins (UFT), sob supervisão de Raphael Pontes.